Zuletzt aktualisiert am 16. Oktober 2024
Toller und sicherer Arbeitgeber mit vielen Benefits. Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut und man kann seine Aufgaben flexibel erledigen. Neue Projekte bringen viel mit sich und man lernt immer was dazu. Prozesse sind sehr klar definiert, aber nicht immer einheitlich.
Ist Airbus ein guter Arbeitgeber?
Airbus wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Forschung/Entwicklung schneidet Airbus besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 83% der Mitarbeitenden Airbus als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Warum bei Airbus arbeiten?
Weitere Vorteile sind: Top-Marke und sicherer Arbeitgeber. Sehr gute Einstiegsgehälter für gewerbliches-, kaufmännisches Personal und Ingenieure je Position und Vorgabe von Airbus.
Wie viel verdient ein Mitarbeiter bei Airbus?
Airbus ist ein Unternehmen mit mehreren tausend Mitarbeitenden. Das wirkt sich auch sehr deutlich auf deren Einstiegsgehalt aus. Hier verdienen die Angestellten je nach Position mit ihrem Berufsanfang zwischen € 48.000 bis 53.000, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Wird man bei Airbus übernommen?
dem Studium grundsätzlich unbefristet übernommen. Und alle Standorte bilden weiterhin aus, die Ausbildungsquote wurde auf mindestens fünf Prozent festgesetzt. Ebenfalls in allen Standorten gibt es künftig die Airbus-Absolvent*innen-Förderung, die auch um eine Techniker*in-/Meister*in-Fortbildung ergänzt wird.
Tipps an Bewerber #5. Airbus in Ulm
Hat Airbus einen Tarifvertrag?
Der Zukunftstarifvertrag für die gut 16 000 Beschäftigten von Airbus Deutschland, den IG Metall, Betriebsrat und Geschäftsführung unterzeichnet haben, verbessert die Wettbewerbsfähigkeit und sichert die Zukunft des Flugzeugherstellers. Er gilt bis Ende 2020 für die Stammbelegschaft und begrenzt die Leiharbeit.
Wann zahlt Airbus?
In 2024 wurden bisher 2,80€ pro Aktie ausgeschüttet. Im Jahr 2023 hat Airbus 1,80€ ausgeschüttet. Die Dividendenrendite liegt aktuell bei 1,99%. Airbus schüttet Dividenden jährlich im April aus.
Zahlt Airbus gut?
Das durchschnittliche Gehalt bei Airbus reicht von ca. 59.448 USD pro Jahr für einen leitenden Techniker bis zu 176.619 USD pro Jahr für einen leitenden Direktor für Qualitätssicherung . Der durchschnittliche Stundenlohn bei Airbus reicht von ca. 15,98 USD pro Stunde für einen Materialarbeiter bis zu 54,77 USD pro Stunde für einen Avionikingenieur.
Wie viel verdient ein Teamleiter bei Airbus?
Basierend auf 34 Gehaltsangaben unserer User beträgt das Bruttojahresgehalt (Vollzeitanstellung) für die Position Teamleiter:in bei Airbus durchschnittlich 108.900 €. Dabei kann die Bezahlung abhängig von Erfahrung, Bildungsgrad, Standort und weiteren Faktoren zwischen 79.300 € und 137.500 € liegen.
Was verdient ein Abteilungsleiter bei Airbus?
Basierend auf 23 Gehaltsangaben unserer User beträgt das Bruttojahresgehalt (Vollzeitanstellung) für die Position Abteilungsleiter:in bei Airbus durchschnittlich 110.800 €. Dabei kann die Bezahlung abhängig von Erfahrung, Bildungsgrad, Standort und weiteren Faktoren zwischen 56.400 € und 161.300 € liegen.
Warum bei Airbus arbeiten?
Bei Airbus machen unsere Mitarbeiter den Unterschied.
Sie können sich auf Karrierewachstum und -entwicklung freuen, mit der Möglichkeit, zwischen unseren verschiedenen Produktbereichen zu wechseln . Unsere integrative Innovationskultur fördert Kreativität, Experimentierfreude und Zusammenarbeit.
Ist Airbus ein guter Arbeitgeber?
Ist Airbus ein guter Arbeitgeber? Airbus hat eine Gesamtbewertung von 4,1 von 5 , basierend auf über 7.360 anonymen Bewertungen von Mitarbeitern. 87 % der Mitarbeiter würden einem Freund empfehlen, bei Airbus zu arbeiten, und 74 % haben eine positive Einstellung zum Unternehmen.
Hat Airbus Schichtarbeit?
Flugzeugbau ist Schichtarbeit. Bei Airbus startet die früheste Schicht um sechs Uhr morgens. Für Menschen, die am liebsten am Computer sitzen. Der Großteil der Arbeit spielt sich abseits von Bildschirmen ab.
Ist Airbus ein stabiles Unternehmen?
Airbus hat eine Gesamtbewertung von 4,1 von 5, basierend auf über 7.360 anonymen Bewertungen von Mitarbeitern. 87 % der Mitarbeiter würden einem Freund empfehlen, bei Airbus zu arbeiten, und 74 % haben eine positive Einstellung zum Unternehmen. Diese Bewertung ist in den letzten 12 Monaten stabil geblieben .
Wie viele Urlaubstage gibt es bei Airbus?
Insgesamt sind der Teilnehmerin am Programm pro Kalenderjahr mindestens 20 Urlaubstage als Erholungsurlaub zu gewähren.
Was macht Airbus besonders?
Airbus bietet die umfangreichste Verkehrsflugzeug- palette mit 100 bis über 500 Sitzen. Das Unternehmen ist europäischer Marktführer bei Tank-, Kampf-, Trans- port- und Missionsflugzeugen und eines der größten Raumfahrtunternehmen der Welt.
Was verdient der Chef von Airbus?
Airbus: Faury erhielt Grundgehalt von 1,35 Millionen Euro
Der Franzose führt den Flugzeugbauer als Nachfolger des langjährigen deutschen Chefs Tom Enders seit April 2019.
Wie hoch ist das Gehalt eines CEO von Airbus?
Gespräch. Die Gesamtvergütung eines Airbus-CEO beträgt etwa 3 Millionen Euro . Die Vergütung eines Boeing-CEO beträgt etwa 22 Millionen Dollar. Allein die Boeing 737 hatte mehr Abstürze als alle Airbus-Abstürze zusammen.
Wie viel verdient ein Manager bei Airbus?
Basierend auf 40 Gehaltsangaben unserer User beträgt das Bruttojahresgehalt (Vollzeitanstellung) für die Position Manager:in bei Airbus durchschnittlich 113.000 €. Dabei kann die Bezahlung abhängig von Erfahrung, Bildungsgrad, Standort und weiteren Faktoren zwischen 58.700 € und 151.300 € liegen.
Was ist das höchste Gehalt bei Airbus?
Der bestbezahlte Job bei AIRBUS ist der eines Technologieberaters mit einem Gehalt von 76,0 Lakhs Rupien pro Jahr . Die oberen 10 % der Mitarbeiter verdienen mehr als 35 Lakhs Rupien pro Jahr. Die oberen 1 % verdienen mehr als satte 60 Lakhs Rupien pro Jahr.
Warum ist Airbus ein guter Arbeitgeber?
AIRBUS ist ein vielseitiger, inklusiver und chancenorientierter Arbeitgeber. Das Gesamtpaket aus Chance, Gehalt, Eigenverantwortung und Mitbestimmung ist unübertroffen gut. Das Kollegium ist auch gut. Kollaboration und Kommunikation zwischen den einzelnen Units könnte verbessert werden.
Gibt es bei Airbus Prämien?
Airbus zahlt fast allen seinen 126.000 Mitarbeitern einen Bonus von 1.470 Dollar, um ihnen bei der Bewältigung der Lebenshaltungskostenkrise zu helfen. Rund 120.000 Airbus-Mitarbeiter erhalten einen Barbonus, um die steigenden Lebenshaltungskosten zu bewältigen . Sie erhalten die Zahlung von 1.500 Euro (1.470 Dollar) mit ihrem nächsten Gehaltsscheck, bestätigte Airbus gegenüber Insider.
Wie sind die Arbeitszeiten bei Airbus?
14 Prozent der Franzosen absolvieren eine 60-Stunden-Woche. Gerade in großen Unternehmen arbeiten 16 Prozent elf oder mehr Stunden pro Tag. Spitzenreiter in Sachen Überstunden ist Brasilien.
Wie kann ich bei Airbus arbeiten?
Bei Airbus hast du die Möglichkeit, dich ganz einfach auf deinen Wunschberuf zu bewerben. Dazu musst du einfach nur den Button mit der Aufschrift „Bewerben“ auf der Homepage von Airbus drücken. Auf diese Weise landest du direkt auf der Jobplattform von Airbus.
Wie lange dauert die Bewerbung bei Airbus?
Wie lange dauert es, um bei Airbus eine Stelle zu erhalten? Der Einstellungsvorgang bei Airbus nimmt durchschnittlich 45.65 Tage in Anspruch, wie sich aus den benutzerseitigen Informationen zu insgesamt 112 Vorstellungsgesprächen (für alle Stellenbezeichnungen) ergibt.