Zuletzt aktualisiert am 1. November 2024
Was verdient der EDEKA-Vorstand?
Wie viel verdient ein Geschäftsführer (m/w/d) bei EDEKA in Deutschland? Durchschnittliches Einkommen pro Jahr bei EDEKA als Geschäftsführer (m/w/d) in Deutschland ist etwa 94.386 €, was 7 % unter dem Landesdurchschnitt liegt.
Was verdient ein Vorstand bei REWE?
Die Gesamtvergütung berücksichtigt Grundgehalt und Zusatzvergütung. Das durchschn. Grundgehalt als C E O bei REWE Group beträgt 60.196 € pro Jahr.
Wie viel Geld verdient man als Vorstand?
Somit ist ein Stundenlohn von 54 € zu erwarten. Das Einstiegsgehalt liegt etwa bei 40.200 €. * Die Obergrenze im Beruf Vorstand liegt bei 117.000 € pro Jahr und 9.750 € im Monat. Die Untergrenze hingegen bei rund 91.600 € im Jahr und 7.633 € im Monat.
Wer ist der Vorstand von EDEKA?
Markus Mosa ist seit 2008 Vorstandsvorsitzender der EDEKA-Zentrale. Dort leitet er die strategische Führung und Weiterentwicklung des EDEKA-Verbunds und verantwortet die Ressorts Einkauf, Produktion, Controlling, Revision, Unternehmenskommunikation sowie die Unternehmenstochter Netto Marken-Discount.
Der größte private Arbeitsgeber Deutschlands: Wie funktioniert das System von Edeka?
Wie reich ist der Edeka-Chef?
Edeka-Chef Markus Mosa und Tengelmann-Inhaber Haub – geschätztes Familienvermögen 3,7 Milliarden Euro – versuchen dennoch, Gabriel von dem Deal zu überzeugen. Eine Einzelabwicklung der Filialen werde mindestens 8000 Jobs kosten, argumentieren sie.
Wer ist der Chef von Edeka?
Edeka-Chef Markus Mosa ist die Entwicklung ein Dorn im Auge. Er sieht vor allem die Hersteller als Treiber. Markus Mosa, Vorstandschef der Edeka-Zentrale, warnte diese Woche auf der MLF-Tagung in München vor noch mehr Sonderangeboten mit Markenartikeln.
Was verdient ein Vorstand bei Lidl?
Die geschätzte Gesamtvergütungsspanne als Titular Geschäftsführer in bei Lidl liegt bei 18.000 €–23.000 € pro Monat. Die Gesamtvergütung berücksichtigt Grundgehalt und Zusatzvergütung. Das durchschn. Grundgehalt als Titular Geschäftsführer in bei Lidl beträgt 20.500 € pro Monat.
Was verdient ein Geschäftsführer bei Lidl?
Bonus, Aktienprämie, Gewinnbeteiligung, Provisionsbeteiligung oder Trinkgeld wurden für diese Rolle nicht gemeldet. Die geschätzte Gesamtvergütungsspanne als Geschäftsführer bei Lidl liegt bei 160.000 €–240.000 € pro Jahr.
Was verdient ein Caritas-Vorstand?
Hinsichtlich der Jahresgesamtbezüge (inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld und variabler Vergütungskomponente) der hauptamtlichen Geschäftsführer(innen) und Vorstände liegt die Mehrzahl der Rückmeldungen zwischen 60.000 und 80.000 Euro (40 Prozent der Befragten) und 80.000 bis 100.000 Euro (22 Prozent der Befragten).
Was verdient der Vorstand der Deutz AG?
Die Maximalvergütung für den Vorstandsvorsitzenden liegt laut Vergütungsbericht bei 2,8 Millionen Euro im Jahr. Mehr als die Hälfte der Vergütung setzt sich aber nicht aus dem Grundgehalt zusammen, sondern aus leistungsbasierten Faktoren wie der Umsatz- und Ergebnisentwicklung und erreichten Nachhaltigkeitszielen.
Wer ist der oberste Chef von REWE?
Beruflich ist Lionel Souque seit 2017 CEO der Rewe Group und Chef von 385.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
Wie viel verdient man als Filialleiter von EDEKA?
Die geschätzte Gesamtvergütungsspanne als Marktleiter bei Edeka liegt bei 39.480 €–55.000 € pro Jahr. Die Gesamtvergütung berücksichtigt Grundgehalt und Zusatzvergütung. Das durchschn. Grundgehalt als Marktleiter bei Edeka beträgt 48.000 € pro Jahr.
Wie viel verdient ein Geschäftsführer bei EDEKA?
100.000 €/JahrDurchschnittl. Die geschätzte Gesamtvergütungsspanne als Geschäftsführer bei Edeka liegt bei 61.250 €–296.250 € pro Jahr. Die Gesamtvergütung berücksichtigt Grundgehalt und Zusatzvergütung.
Wer ist der Eigentümer von EDEKA?
Edeka entstand aus regionalen Genossenschaften. Derzeit bilden sieben Regionalgesellschaften mit etwa 3600 selbständigen Einzelhändlern als Mitglieder das Fundament der Edeka-Gruppe. Die Genossenschaften sind Eigentümer der Edeka Zentrale Stiftung & Co. KG und zu 50 % Eigentümer der sieben Edeka-Regionalgesellschaften.
Wie viel verdient man als Vorstand bei der Sparkasse?
390.000 Euro Gesamtdirektvergütung für Sparkassen-Vorstände.
Was verdient der Vorstand bei Otto?
Grundgehalt als CEO bei OTTO beträgt 110.000 € pro Jahr. Die durchschn. Zusatzvergütung liegt bei 0 € pro Jahr. Hierzu zählen zum Beispiel Boni, Aktien, Prämien, Gewinnbeteiligungen und Trinkgelder.
Was verdient der Kaufland-Chef?
Basierend auf 18 Gehaltsangaben unserer User beträgt das Bruttojahresgehalt (Vollzeitanstellung) für die Position Führungskraft bei Kaufland durchschnittlich 53.900 €. Dabei kann die Bezahlung abhängig von Erfahrung, Bildungsgrad, Standort und weiteren Faktoren zwischen 35.000 € und 101.300 € liegen.
Wie viel verdient Dieter Schwarz pro Stunde?
Ich habe große Zweifel, dass schwarz tatsächlich einen Stundenlohn von knapp 1,8 Mio vereinbart hat.
Wie viel verdient man als Filialleiter von Lidl?
Filialleiter verdienen bei Lidl im Monat zwischen 4.475 - 5.466 € brutto (bei Vollzeit). Verkäufer und Kommissionierer verdienen bei Lidl in einem Teilzeit-Jobs mit 20 Wochenstunden über 1.200 € pro Monat brutto (übertariflich).
Wie hieß Edeka früher?
1920 schließen sich 34 Kolonialwarenhändler aus Minden und Umgebung zur „Weserkauf“-Einkaufsgenossenschaft zusammen und begründen damit die heutige EDEKA Minden-Hannover.
Was heißt Edeka ausgeschrieben?
zuletzt besuchte Definitionen... wurde nach schon existierenden Zusammenschlüssen selbstständiger Lebensmittelhändler 1907 in Leipzig mit der damaligen Abkürzug EdK für Einkaufsgenossenschaften deutscher Kolonialwaren- und Lebensmittel-Einzelhändler gegründet.
Wem gehört Edeka in Deutschland?
Eigentümer der Edeka-Gruppe sind Genossenschaften , in denen sich selbstständige Einzelhändler zusammengeschlossen haben. Regionalgesellschaften sind für das Großhandelsgeschäft zuständig und beliefern die selbstständigen Kaufleute wie etwa die Filialen, die über die Regionalgesellschaften oder die Edeka Zentrale AG & Co.